Certains consultent quand ils ont des visions.  D’autres parce qu’ils en manquent…

Certains consultent quand ils ont des visions. D'autres parce qu’ils en manquent... Alors, en faut-il ou non? Certes oui. Cela ne peut faire de mal. Pour aligner les hommes. Mais encore faudrait-il: - Que ce soit plus que la vision de quelques-uns, voire d'un seul. (Il est assez rare, me semble-t-il, qu'une vision corporate soit … Continuer de lire Certains consultent quand ils ont des visions.  D’autres parce qu’ils en manquent…

Fais ceci, Fais pas ça… et tu seras un grand Leader mon fils. Kim

Il semble promis à un bel avenir ce business qui consiste à abrutir les managers en leur faisant miroiter les ‘8 habitudes des grand Leaders’, ‘les 12 comportements des Dirigeants qui gagnent’ et autres fadaises dignes de la page horoscope de Voici (J’imagine qu’il y en a une? Ca ne saurait tarder, en tout cas, dans … Continuer de lire Fais ceci, Fais pas ça… et tu seras un grand Leader mon fils. Kim

Ingénierie Pédagogique! Vous êtes vraiment serieux?

Ca devient gonflant cette tendance des technocrates de la formation à oublier le sens de la pédagogie - fruit d’une pratique et d’une sagesse millénaires - pour ne plus considérer le développement des hommes que comme un process (Et accessoirement la formation comme une variable d’ajustement). Ingénierie Pédagogique.  Bel oxymore !  Vous iriez, vous, dans un … Continuer de lire Ingénierie Pédagogique! Vous êtes vraiment serieux?

Mon chef m’a dit d’avoir une Powerpoint toujours prête…. au cas où !

... me dit cette jeune HEC enthousiaste (et cheffe de produit dans une multinationale 😉 - au cas où quoi? - au cas où le grand chef demanderait! - mais au cas où il demanderait quoi? - je ne sais pas, c'est bien pourquoi je dois avoir toutes les réponses prêtes dans une Powerpoint! - … Continuer de lire Mon chef m’a dit d’avoir une Powerpoint toujours prête…. au cas où !

Et toi, ils t’ont calibré?

Non, c'est pas vrai!  Ils l'ont fait!  - Montaigne Après la production industrielle, la cité (l'urbanisme), la société (L'éducation, la santé), la Taylorisation de notre propre vie semble suivre son cours tranquille dans nos entreprises... Dominique Christian, le fameux philosophe (et peintre chinois) parlerait sans doute de 'réification'.  Nous rendre chose!  C'est exécrable non? Mais … Continuer de lire Et toi, ils t’ont calibré?

La Transparence, fille de la transformation digitale …

Transformation digitale? Arretez de me parler de technologie!  Le papillon n'est pas une chenille avec des ailes! La transformation digitale n'est pas un exercice de digitalisation de l'entreprise.  Il s'agit plutôt de faire en sorte de pouvoir prospérer dans un monde digital.  C’est donc plus un exercice d’organisation (@FrancoisDupuy) que de technologie (la techno ça s’achète). … Continuer de lire La Transparence, fille de la transformation digitale …

Déconnage et Bidouillage, compétences cruciales du manager moderne…

Et si on arretait de se prendre au sérieux?  Et si on retrouvait un vrai esprit d'entrepreneurs, 'à l'ancienne'?  Et si nous en avions un besoin vital?  Et si on appelait cela 'déconner & bidouiller'?... Mais oui, c'est du sérieux, du scientifique! Selon le neuro-psychiatre Theo Compernolle, le burn-out nous guette tous, et il est … Continuer de lire Déconnage et Bidouillage, compétences cruciales du manager moderne…